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Fichas Formación Calidad

Curso: Taller Introducción Lean: HUMANBRICK

Humanbrick es un juego participativo, de equipo, diseñado para dar la oportunidad a los participantes de realizar reingeniería de Procesos de igual manera que se haría en cualquier empresa estándar del mundo.

 

Dirigido a:

Todas aquellas personas dentro del Area de Dirección, Ingeniería de Producto, Ingeniería de Proceso, Calidad, Logística y Producción.

 

Objetivos:

Conocer de dónde viene el valor añadido.

Introducción a la Metodología Lean.

Conocer los conceptos básicos del Lean tales como:

  • Enfoque a los requerimientos del cliente.
  • Relación Cliente/Proveedor.
  • Células de trabajo.
  • Layout.
  • Diferencia entre pull y push.
  • Kanban. 
  • Kanban con proveedores.
  • Mapa de Procesos.
  • Valor Añadido.
  • Eliminación de los Mudas.

Fases de implantación Lean.

Pasar de una empresa tradicional con un sistema de planificación PUSH a un sistema PULL.

DO IT.

 

Metodología y Medios:

  • El concepto clave de los talleres organizados por Human es el Do it.
  • Partiendo de unos estudios sólidos pero básicos se enfocan directamente en la experimentación que permite resultados espectaculares a muy corto plazo.
  • Además, los participantes en cada taller, a través de la experimentación, son capaces de asimilar suficientemente los contenidos metodológicos para, posteriormente, desarrollarlos con autonomía y extenderlos a otras áreas de la empresa por sí mismos o con apoyo externo.

 

Programa:

El juego simula un negocio en el que uno de los participantes tendrá un rol específico. El objetivo es mejorar el funcionamiento del negocio a lo largo de las distintas etapas del juego.

Fase 1: Estabilizar

  • Asegurar la calidad del cliente.
  • Formación al personal en conceptos Lean.
  • Trabajo en equipo.
  • 5 S Orden y Limpieza.

Fase 2: Takt Time

  • VSM para estudiar el flujo.
  • Takt Time y equilibrado. 
  • Flujo de una sola pieza.

Fase 3: Pull

  • Kanban
  • Producción ajustada
  • Jidoka
  • Células en U
  • Poka yoke

Fase 4: Mantener

  • Mejora Continua.
  • Autocontrol.
  • Cambio de cultura.

 

Duración:

1 jornada (8 horas)

Fechas:

15 de febrero de 2012

Lugar:

  • Oficina de Human de San Sebastián.
  • En caso de modificaciones, se avisará con tiempo suficiente.

Precio:

200 € + IVA

Descargar programa:

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