Human :: Actualidad Noticias http://www.human.es/es/rss es-ES Biko2 XI Premios Aedipe-Human Bases de participación

]]> http://human.es//es/actualidad/noticias-corporativas/xi-premios-aedipe-human Tue, 06 Apr 2010 08:12:55 +0200 Se entregan los XI Premios AEDIPE-HUMAN MANAGEMENT SYSTEMS- CAPITAL HUMANO Las empresas "R Cable", "Orona", "VISESA", "Bellota Herramientas" y el "Centro Nacional de Investigaciones Cardiovasculares Carlos III" fueron galardonados con los premios AEDIPE-HUMAN MANAGEMENT SYSTEMS - CAPITAL HUMANO en sus diferentes categorías, premios entregados durante el 45º Congreso Nacional de AEDIPE celebrado en A Coruña.

 

]]> http://human.es//es/actualidad/noticias-corporativas/se-entregan-los-xi-premios-aedipe-human-management-systems-capital-humano Mon, 14 Jun 2010 00:00:00 +0200 Retos Los nuevos retos ante la salida de la crisis.

]]> http://human.es//es/actualidad/noticias-corporativas/retos Fri, 28 Aug 2009 14:01:30 +0200 Retener y Fichar Breve reflexión sobre ambos conceptos en epocas de crisis.

]]> http://human.es//es/actualidad/noticias-corporativas/retener-y-fichar Sun, 07 Jun 2009 00:00:00 +0200 Reforma Laboral Breve reflexión sobre el modelo de relaciones laborales.

]]> http://human.es//es/actualidad/noticias-corporativas/reforma-laboral Tue, 22 Dec 2009 21:07:12 +0100 Proximamente Taller HUMAN - AEDIPE Euskadi: MBTI - Una herramienta para el análisis de perfil. El próximo Jueves 24 de Junio de 9:00 a 12:00 horas, Human Management Systems y Aedipe Euskadi realizarán el Taller "MBTI - Una herramienta para el análisis de perfil" en la sede de Aedipe Euskadi (C/ Simon Bolivar 27 Dpto 39 - Bilbao)

]]> http://human.es//es/actualidad/noticias-corporativas/taller-human-aedipe-euskadi-mbti-una-herramienta-para-el-analisis-de-perfil- Fri, 11 Jun 2010 12:10:29 +0200 Prioridades La gestión y priorización de actividades y el valor añadido en las organizaciones.

]]> http://human.es//es/actualidad/noticias-corporativas/prioridades Sat, 05 Sep 2009 00:00:00 +0200 Los microcambios: nuestro ámbito de actuación. Desde el ámbito deportivo y organizacional, nos plantemos ser más competitivos, más creativos, obtener buenos resultados y, todo ello, en el tiempo. Y esto es posible desde la continuidad del día a día y sobre la base de acciones pequeñas, desde actividades que se puedan asimilar y transformar en hábito y rutina (naturales), a base de un entrenamiento guiado y cercano, ambicioso en el largo plazo y, en apariencia, poco ambicioso en el corto plazo, por su sencillez. Las transformaciones deportivas y organizacionales se consiguen por los microcambios.

]]> http://human.es//es/actualidad/noticias-corporativas/los-microcambios-nuestro-ambito-de-actuacion Tue, 16 Feb 2010 07:25:42 +0100 Liderazgo Breve reflexión sobre el Liderazgo

]]> http://human.es//es/actualidad/noticias-corporativas/liderazgo Tue, 26 May 2009 00:00:00 +0200 Gestión del Cambio El "cambio" son personas.La importancia de las personas en la Gestión del Cambio

]]> http://human.es//es/actualidad/noticias-corporativas/gestion-del-cambio Wed, 20 Jan 2010 00:00:00 +0100